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ペンネーム:メンタイさん

出資金の返還請求方法について

[マネー・投資]

昨年、9月に退職をしました。
この会社、15年ほど前に、有志で起業し、資本金参加もしておりましたが
リーマンショック以降、場当たり的なビジネスのやり方に、嫌気が差し離脱しました。
退職して半年が来ようとしておりますが、出資金を返還する様な素振りもなく、困惑しております。

どの様にすれば、出資金の返還が出来るか、ご教示頂ければと思います。
ちなみに、資本金1,530万に対し、出資額90万になり、以前の会社は
中小零細で、債務超過に陥っていますが、どうでしょうか。


以上です。

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回答 3件

ペンネーム:ショウさん

>有志で起業し、資本金参加もしておりました

とのことですが、法人を立ち上げたのでしょうか?
15年前と言えば、会社法施行前ですから、有限会社もありましたが、当時の資本金で1530万円なら、株式会社でしょうか。

といいますのは、会社の形態によって、出資の払い戻し方法は変わりますので。

株式会社の出資者は株主と言います。
出資者(株主)と役員(取締役)や従業員は全く別の身分になりますので、役員や従業員であっても、株式を譲渡することができます。お持ちの株式がストックオプションであって、退社時には会社が買取る旨の条項が付いている場合以外は、役員や従業員をやめても、株を持っていることに変わりはありません。
株を他人や会社に買い取ってもらうことができます。
また、株を持っていれば、その会社が解散するときに、会社の財産を現金化して株主に分配することになります。しかし、債務超過ですと、株の価値がないですね。出資した割合(持ち株数)に応じて、会社の残余財産を分配しますから、会社の残余財産がなければゼロということもありえます。

つまり、株式会社であれば、出資の払い戻しという制度自体がありません。
持っている株式を他の人や会社に買い取ってもらうか、会社が解散するときに残余財産を分配してもらえる、ということになります。

有限会社や合名合資の出資者は社員と言います。
原則、出資者=社員(役員)ですので、退社するときに、出資の持分の払い戻しをします。これは、退社時の会社の財産状況によって払戻金額が変わります。
会社の税理士さんが計算してくれるはずです。

請求は、会社に直接します。

ペンネーム:メンタイさん

相談者
>ショウさん

そうです。仲間で起業し、株式で登記しました。
元の会社の上司が社長で、運営していおりました。

その、出資したときも、曖昧に集めただけなので
買い取る旨の約束もしていません。

中小零細、非上場で債務超過なら
諦めるしかないでしょう。

ご教示、有難うございます。

ペンネーム:シンヤさん

純粋に法律的なことから言うと、出資金の件とあなたが元従業員であって辞めたことは切り離して考えるべきです。

出資金は投資家であったあなたが、その会社の将来に期待して出した資本金で、借金ではありません。
それがたまたま意に反して値打ちが下がっただけです。だから現状の価値しかありません。債務超過ならかなり安いでしょう。
その株価で誰かに買い取ってくれるのを頼むしかありません。返還、と言う概念は間違いで、譲渡のお願いです。
いきさつから倫理的に交渉するしかないのです。それが投資と言うものです。

ただし、株主としての権利は行使できますから、今の経営状態に文句を言うのは可能です。毎日でも会計をチェックできますし、もし法的に問題点があれば、その部分は損害賠償を主張できます。
ま、そこのところを突いて、買い取りを納得させるしかありませんね。
ただし、満額は難しいでしょう。

ペンネーム:メンタイさん

相談者
シンヤさん

有難うございます。

 >出資金は投資家であったあなたが、その会社の将来に期待して出した資本金で、借金ではありません。

この一文、納得です。

最初は、一緒にやって行こうと思ってましたので、投資先を失敗したと言うことと、身も置いているので、こちらの方は、退職と言う形で解決しました。
返還しない、できない説明もなく、半年が過ぎようとしていることも、腹立たしい気持ちになります。
放漫経営なので、自ずと結果がでると思います。ごく近い将来に。

シンヤさんのアドバイスも念頭に、考えたいと思います。
有難うございます。

ペンネーム:ホウリツさん

私も勤めていた会社が倒産したので、同僚たちと出資(一人200万、資本金2000万)し合って会社を立ち上げました。
3年後、大学時代の友人から、是非自分の会社の財務担当として手伝って欲しいと懇願されて、退職しました。

退職する際、当時社長の立場にいた人が出資した金額に金利を足した額を返還してくれ、立ち上げに参加した全員が出席する送別会をしてくれました。
今も、その会社から依頼されて非常勤の監査役を引き受け、親密な友好関係を保っています。

>どの様にすれば、出資金の返還が出来るか、ご教示頂ければと思います。
>債務超過に陥っていますが、どうでしょうか。

こういう状況で助言できるのは弁護士しかいないでしょう。
お住まいの地域の弁護士会が開いている「無料法律相談会」で相談されることをお勧めします。

ペンネーム:メンタイさん

相談者
>ホウリツさん

有難うございます。ご指摘の様にしてみます。

去る者を気持ち良く送り出し、その後も交流があり
互いに成長していく様は、企業家としての鏡ですね...うらやましい限りです。

私の元会社では、辞めて行った人間が交流を持つ事は皆無です。
労基に内部告発された事もありますので、この様な法人は
いずれ、社会的な制裁を受けると思います。

ペンネーム:ホウリツさん

元社員同士が共同出資した会社で、社員と元社員同士の交流がない?

お互いに信じ合って共同出資して設立した会社でしょ?

どんな会社だったのか?

あるいは辞めた理由に問題があったのでしょうかね。

私には信じられません!

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